4月11日上午，枝江酒業(yè)邀請宜昌市技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督局副局長郭一彬給公司高層領(lǐng)導及中層管理人員進行了深化卓越績效評價準則培訓。枝江酒業(yè)董事長蔣紅星、總經(jīng)理陳洪衛(wèi)、黨委書記張華、常務副總經(jīng)理譚崇堯等公司領(lǐng)導悉數(shù)到場。在為期半天的學習中，郭一彬副局長以卓越績效準則為藍本，結(jié)合枝江酒業(yè)如何深入推行卓越績效管理模式，進行了深刻而詳實的講解。
    枝江酒業(yè)基于對卓越績效管理模式的高度重視和認同，于2010年開始引入卓越績效管理模。2011年全面推行卓越績效管理，爭創(chuàng)首屆三峽質(zhì)量獎，并獲得了提名獎。枝江酒業(yè)以創(chuàng)獎為契機，充分挖掘卓越績效評價準則的內(nèi)涵，建立起一個持續(xù)改進的系統(tǒng)，修正企業(yè)發(fā)展中的不足，尋找改進機會，以此來優(yōu)化企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理，從而不斷追求卓越，贏得企業(yè)跨越式發(fā)展。
    枝江酒業(yè)通過推行卓越績效管理，促進了企業(yè)人力資源、生產(chǎn)、銷售、財務管理等各個方面的協(xié)調(diào)發(fā)展和共同優(yōu)化。在過程管理方面，聚焦運營，完善工作系統(tǒng)，注重細節(jié)和精益化，使過程績效不斷提高。
    今年，第二屆三峽質(zhì)量獎創(chuàng)辦工作已經(jīng)拉開序幕，得獎不是目的，實現(xiàn)改進和可持續(xù)發(fā)展才是落腳點。參加培訓的中高層管理人員紛紛表示，將用卓越績效管理的先進理念和方法，為百億枝江目標的實現(xiàn)增添正能量。（屈妞妞）